研究:omega-3可帮助人体对抗压力负面影响和延缓衰老

  据外媒报道,服用 omega-3 补充剂–这在大多数健康食品商店和药店都很容易买到–可能有助于防止压力所带来的破坏性影响。这是根据俄亥俄州立大学的一项新研究得出的结论。研究人员研究了每天摄入 2.5 克 omega-3 补充剂的效果,结果发现当压力引起炎症和皮质醇时 omega-3 补充剂能带来好处。

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盛大总裁唐骏:盛大给我的钱50年后才会用(二)

  《新民周刊》:外界一直说你为浮躁的职业经理人做了表率,在微软一口气做了10年,其实这10年分了三个阶段。

  唐骏:是的。让我做工程师做10年,我肯定做不下去的。让我做微软中国总裁做10年,我也做不下去。我记得我走的时候,盖茨过来说你还是可以继续做中国区总裁,我给你一些其他的业务做。但我已经失去这方面的激情,为了一个总裁的位置而做总裁,我不是这样的人。

  《新民周刊》:有没有想过退休之后做什么?

  唐骏:我可能会工作到70岁吧,我把工作当生活,闲不下来。也许业余时间我会到大学去教书,我想把我过去沉淀下来的东西跟年轻人交流。这不是职业发展的追求。

  游戏人生

  《新民周刊》:从您选择盛大“游戏人生”到现在,感觉能融入其中吗?

  唐骏:原来以为这两家公司差异很大,微软毕竟是一个有30年历史的规范化企业,而盛大则是一家年轻的民营企业。刚开始时,觉得前路漫长,一定会有一个艰难的适应过程,但没想到一年比我想象的过得更快一些。

  《新民周刊》:盛大的家族式管理模式有没有让你感到压力?

  唐骏:压力不是来自于内部的,而是外界。毕竟我们是一家上市公司。公司内部的管理机制、商业模式,对我都没有压力。这跟过去在微软不一样。微软在外的压力由盖茨来承担,我的压力更多来源于内部。

  《新民周刊》:您在微软和盛大扮演的角色发生了怎样的变化?

  唐骏:我在微软,总部会有非常好的战略,我更多的是执行。但在盛大,战略是由我们来制定。这是不同的感觉。

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